Cel mai autentic leadership!

11 editii, 360 de tineri participanti si 170 de ore de training in decursul unui an scolar – toate acestea spun povestea unui program creat special pentru liceenii cu potential de leadership. Cluj, Alba Iulia, Targoviste, Moreni, dar si cele mai bune  licee din Bucuresti (Colegiul National Tudor Vianu, Colegiul National Mihai Viteazul, Colegiul National Sfantul Sava, Colegiul National Gheorghe Lazar si Colegiul National Spiru Haret) au primit in weekenduri cate o portie de Leadership Autentic.

“Leadership Autentic este pentru mine o provocare pe care o traiesc cu entuziasm cu prilejul fiecarei editii. Am inceput sa lucram efectiv alaturi de trainerii programului in August 2009 iar in Octombrie am avut prima editie la Moreni, Colegiul I.L. Caragiale. Aprecierea si deschiderea tinerilor pe care i-am intalnit acolo si pe care ii intalnim in fiecare editie ne motiveaza sa visam mai mult, sa crestem mai mult, sa contribuim la formarea tinerilor lideri autentici pentru societatea romaneasca”, spune Adina Ghita, Project Manager, Leadership Autentic.

Leadership Autentic reprezinta o oportunitate de dezvoltare personala pentru tinerii elevi de liceu cu varste cuprinse intre 14 si 18 ani, un training care le ofera acestora sansa de a aprofunda notiuni de bază in domeniul leadership-ului cat si componentele care contribuie la dobandirea unei atitudini orientata spre performanta, precum comunicarea, vorbirea in public si metode de invatare continua. Programul presupune 6 ore de training pe zi, timp de doua zile, cu 4 module de curs: Lideri si Leadership, Comunicare, Valori Viziune, Misiune si Obiective, Dezvoltare personala si Public Speaking. Fiecare modul cuprinde atat cursuri teoretice cat si activitati practice, dar si jocuri de echipa care sa contribuie la procesul de asimilare a informaţiilor mult mai eficient de catre tinerii participanti.

Pe langa aceste cursuri, sustinute de traineri interni din Fundatia LEADERS, programul aduce in fata tinerilor oameni de succes, din diverse arii de activitate, care pot impartasi din experienta lor. Anul acesta, Leadership Autentic i-a avut ca invitati pe Cristina Pasat, General Manager, Professional, pe Ion Radulescu, Artist plastic, fotograf, pe Camelia Sucu, General Manager, Class Living, pe Medeea Marinescu, actrita, pe Stefan Cojanu, Vicepresedinte, Oracle Romania, pe Alexandru Badulescu, Country Manager, Western Union, si pe Nicolae Iordache Iordache, Managing Partner, IordacheIordache T&D.

Participantii, liceeni de la clasa a IX-a pana la cei care se pregatesc pentru bacalaureat, au fost selectati de profesorii din acel liceu. Acestia i-au ales pe cei mai entuziasti si implicati tineri,  interesati de dezvoltarea personala. Partenerii principali sunt companiile responsabile care s-au implicat in sustinerea educatiei si a tinerilor tin liceele Romanesti si printre acestia ii amintim: Petrom, BRD Groupe Societe Generale, Groupama Asigurari, Albalact si Image Quality Consulting, care au investit in formarea tinerilor.

Leadership Autentic revine in toamna cu urmatoarea editie si cu forte noi de a impacta alti viitori lideri ai Romaniei. Se pregatesc o mai mare acoperire nationala, mai multe licee si mai multi speakeri. Pentru ca LEADERS Romania stie ca investitia de astazi in educatie va schimba societatea de maine!

Autor:  Georgiana Socianu, PR Responsible, LEADERS Romania